Воронежская транспортная прокуратура в ходе проверки исполнения трудового законодательства Воронежским тепловозоремонтным заводом выявила многочисленные нарушения прав работников. Сотрудников предприятия привлекали к работе в выходные и праздничные дни без их письменного согласия, некоторым из них два года подряд не предоставляли отпуска, некоторых вызывали из отпусков. Об этом сообщили в пресс-службе надзорного ведомства.
Среди других выявленных нарушений – нарушения при привлечении работников к дисциплинарной ответственности, несоблюдение прав сотрудников, занятых на вредных производствах, неверное составление графиков смен и учета рабочего времени.
Прокуратура вынесла представление руководителю завода, меры к устранению нарушений уже приняты. Незаконные приказы отменили, права работников восстановили, три должностных лица были привлечены к дисциплинарной ответственности.
К делу также подключилась региональная Гострудинспекция. Юридическое лицо было оштрафовано по ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение трудового законодательства). Максимальный штраф по статье для юридических лиц – 50 тыс. рублей.
Ранее Воронежский тепловозоремонтный завод оштрафовали на 300 тыс. за нарушение требований пожарной безопасности.
){kind=link}