Все больше воронежских школьников проводят свои летние каникулы с пользой. С 14 лет они уже могут официально трудиться и все чаще выбирают для себя не просто подработку, а практику, где можно познакомиться со своей потенциальной профессией. Примечательно, что у многих ребят растет интерес к профессиям в сельскохозяйственной сфере. Такую тенденцию на недавней пресс-конференции подтвердила министр труда и занятости населения региона Майя Мандрыкина, отметив, что в прошлом году среди старшеклассников набралось немало желающих погрузиться в работу аграриев.
Корреспонденты РИА «Воронеж» решили узнать подробнее об этом направлении, а также о том, что еще, помимо сельского хозяйства, могут предложить школьникам в качестве летней занятости.
От центра до вакансии
Найти работу в агропромышленной сфере подростку на самом деле несложно. Можно самому поискать вакансии через интернет-ресурсы или соцсети. Но надежнее и проще обратиться в Молодежный кадровый центр (улица Володарского, 64). Именно туда и направились корреспонденты РИА «Воронеж», чтобы посмотреть, как устроен этот «стартовый портал» для юных работников.
– Взаимодействие с подростками у нас проходит в этом зале, – рассказывает руководитель центра Елена Сезина, провожая нас в просторный холл. – Школьник приходит, обсуждает свои интересы с администратором, и мы подбираем ему вакансию. – Но для нас главное – не просто найти работу, а помочь понять, близка ли эта сфера ребенку. Для этого мы проводим с ним профориентационное тестирование.
Центр занятости сотрудничает с сотнями работодателей по региону – от сельхозпредприятий до промышленных заводов и организаций сферы услуг. Все вакансии для несовершеннолетних размещены на портале «Работа России», но именно специалисты центра помогают составить резюме, подать заявку, договориться о собеседовании с работодателем и проконтролировать оформление.
«Агропром сегодня – это не только тракторы и вилы»
По словам Елены Сезиной, в прошлом году в Воронежской области центр помог трудоустроиться около 6 тыс. школьников. Свыше 70 человек из них получили свой первый опыт работы на одном из крупных агропромышленных комплексов региона.
Ребята трудились на должности помощника зоотехника и агронома. У каждого были индивидуальные задачи, но основная часть обязанностей была связана с уходом за животными: подростки следили за чистотой в коровниках, участвовали в подготовке кормов и дозировке рациона, поили телят, помогали в уборке помещений.
Кроме того, школьники включались в работу молочного цеха – занимались упаковкой продукции, собирали коробки для молока.
Участие школьников в сельскохозяйственных стажировках стало возможно благодаря региональной программе субсидирования, запущенной в Воронежской области в прошлом году. В ее рамках государство компенсирует работодателям часть затрат на оплату труда подростков и наставников, которые курируют работу детей.
За две недели работы школьники получают около 50% от МРОТ – в прошлом году это было порядка 12 тыс. рублей. Но на некоторых предприятиях размер выплат ребятам был выше: по итогам их работы они получили зарплату в 20 тыс. рублей. Наставники, в свою очередь, за месяц работы могут получить до одного МРОТ.
Конечно, большинство трудоустроенных – это школьники из районов области, так как филиалы агрокомплекса находятся в селах Бобровского, Лискинского, Аннинского районов. Сельских ребят проще интегрировать в практику, потому что они живут рядом с предприятиями. Школьников из Воронежа устроить уже труднее, главная причина в том, что предоставить им жилье невозможно. По закону общежитие для несовершеннолетних не предусмотрено.
– Тем не менее мы замечаем, что ребята, которые пробовали себя в агропроме, сначала просто приходили с целью подработать, – рассказывает Елена Сезина. – Но уже в процессе работы все больше включались, начинали интересоваться тонкостями профессии. И неудивительно, потому что АПК сегодня – это вовсе не тракторы и вилы, о которых многие думают, а современное производство, где работают автоматические системы, роботы. Тут нужны не только сила, но и знания, внимание к деталям.
Елена Сезина отметила, что, опираясь на опыт прошлого года, в этом сезоне к программе субсидирования присоединились еще два агрокомплекса в регионе, которые также готовы принимать на практику подростков. При этом плановый срок трудоустройства увеличен: если раньше школьник мог поработать две недели, то теперь уже будет можно трудиться целый месяц.
Что еще востребовано
Помимо сельского хозяйства, для школьников есть и другие варианты вакансий. По-прежнему в топе востребованных – работа в школах, например помощниками библиотекарей, озеленителями, помощниками вожатых в пришкольных лагерях. В своей школе можно узнать о них более подробно.
Подростков готова взять сеть общепита, и, как показывает практика, школьники охотно туда устраиваются. Там они помогают в зале, сервируют столы и убирают после посетителей. Есть вакансии оператора кассы. Средняя почасовая ставка – 130−180 рублей. Месячный доход составляет около 18 тыс. рублей.
Есть вакансии и на промышленных предприятиях, например на швейной фабрике, где требуются работники для формовки вязаных изделий. Там можно заработать в месяц от 10 тыс. рублей.
– Для несовершеннолетних мы также проводим профориентационные туры, – поясняет Елена Сезина. – В этом году уже проведено 36 экскурсий, в которых приняли участие более 700 школьников, в том числе учеников пятых-седьмых классов. Мы посещаем с ребятами предприятия, они знакомятся с профессиями, продукцией и условиями труда. Многие, приходя с простым любопытством, в итоге уходят с интересом к новой сфере. И это главный результат.
В этом году набор на летние вакансии уже активно идет. На данный момент более 1,7 тыс. воронежских подростков трудоустроены в разных сферах. А к июню станут известны все летние возможности – от аграрных хозяйств до городских центров дополнительного образования.
Сколько может работать подросток
Не более 24 часов в неделю и 4 часов в день (от 14 до 15 лет) и 5 часов в день (от 15 до 16 лет). При совмещении с учебой – до 12 часов в неделю и 2,5 часа в день (ст. 92, 94 ТК РФ).
В 16−18 лет – не более 35 часов в неделю и 7 часов в день. При совмещении с учебой – до 17,5 часа в неделю и 4 часов в день (ст. 92, 94 ТК РФ).
Запрещена занятость, связанная с подъемом тяжестей, вредными условиями труда, ночными сменами, работа в заведениях, угрожающих нравственному развитию (ночные клубы, точки продажи алкоголя и сигарет).
Условия трудоустройства
В 14−15 лет школьник может быть принят на так называемую легкую работу (то есть такую, которая не причиняет вреда его физическому и нравственному развитию, здоровью). В 14 лет еще требуется разрешение одного из родителей (опекунов) и органов опеки, с 15 лет работник уже может подписывать договор самостоятельно.
Документы для трудоустройства:
- паспорт или свидетельство о рождении;
- согласие одного из родителей (для 14-летних);
- медицинская справка о состоянии здоровья;
- трудовая книжка (если имеется).
В Воронежской области с 2022 года успешно работают «Агроклассы» (специализированные образовательные программы, интегрированные в школьное обучение и направленные на раннюю профориентацию учащихся в сфере сельского хозяйства. – Прим. ред.), которые объединяют школы, вузы и промышленные предприятия в части подготовки квалифицированных специалистов для сферы АПК. Кроме того, в регионе активно внедряются технологии искусственного интеллекта в промышленность. О том, как они применяются в сфере АПК, – в материале РИА «Воронеж».
){kind=link}