В Воронежской области возобновляется программа субсидирования найма работодателями отдельных категорий граждан. На господдержку могут рассчитывать компании, которые примут на работу граждан из уязвимых групп населения. Субсидия будет равна трем минимальным размерам оплаты труда (МРОТ) на одного сотрудника. Об этом сообщили в Центре занятости населения Воронежской области в пятницу, 28 марта.
В центре указали, что к уязвимым категориям граждан относятся:
- ветераны СВО;
- члены семей погибших во время специальной военной операции ветеранов;
- граждане с инвалидностью;
- граждане, освободившиеся из мест лишения свободы;
- одинокие или многодетные родители, усыновители и опекуны, воспитывающие несовершеннолетних детей или детей-инвалидов.
Ранее программа субсидирования действовала при трудоустройстве молодых людей до 30 лет.
Субсидии положены юридическим лицам, некоммерческим организациям и индивидуальным предпринимателям, зарегистрированным до 2025 года и не имеющим долгов по заработной плате, налогам, сборам, страховым взносам, штрафам и не находящимся в стадии реорганизации.
Работодатели, принявшие людей с особыми потребностями здоровья, могут претендовать на компенсацию в размере шести МРОТ. Первый платеж работодатель получает по истечении одного месяца работы трудоустроенного гражданина, второй – через три, третий – через шесть месяцев.
С 2021 по 2024 год благодаря программе субсидирования были трудоустроены 2,2 тыс. воронежцев. Всего за указанный период участниками проекта стали более 500 работодателей, были выделены субсидии на общую сумму 125 млн рублей.
Компании, которые хотят получить господдержку, могут обратиться в территориальные кадровые центры или зарегистрироваться на портале «Работа в России».
Ранее стало известно, что 18 апреля в Воронеже пройдет региональный этап Всероссийской ярмарки трудоустройства «Работа России: время возможностей». К участию приглашаются не только граждане, ищущие работу, но и школьники, студенты, выпускники. Подробнее – в нашем материале.
){kind=link}