Воронежское медучреждение незаконно уволило мать несовершеннолетнего ребенка

Работодатель не хотел переводить сотрудницу на неполный рабочий день

Елизавета Бондарева, 26 августа, 15:05

Андрей Архипов (из архива)

Воронежское медучреждение незаконно уволило мать несовершеннолетнего ребенка. Работодатель отказал женщине в просьбе перевести ее на неполный рабочий день. Об этом сообщили в пресс-службе региональной прокуратуры в среду, 26 августа.

Суд признал незаконным приказ медицинского учреждения об увольнении работницы и обязал работодателя выплатить женщине зарплату за время вынужденного прогула и компенсацию морального вреда.

Ранее РИА «Воронеж» сообщало, что суд восстановил на работе незаконно уволенного тренера спортивной школы. Ему также выплатили зарплату за время вынужденного прогула в размере 436 тыс. рублей и компенсацию морального вреда в размере 30 тыс. рублей. В рассмотрении гражданского иска по данному делу приняла участие прокуратура Железнодорожного района Воронежа.

На этой странице используются файлы cookies. Продолжая просмотр данной страницы вы подтверждаете своё согласие на использование файлов cookies.