Государственная Дума РФ в первом чтении одобрила законопроект, регламентирующий дистанционную работу. В него в течение 60 дней внесут правки, сообщили на сайте нижней палаты парламента во вторник, 21 июля.
Согласно тексту законопроекта, уточнят понятие удаленной работы, введут термины «постоянная», «временная» и «комбинированная» дистанционные работы. На «временную дистанционную работу» можно будет перейти в связи с производственной необходимостью или другими обстоятельствами по соглашению с работодателем. Комбинированный режим подразумевает под собой наличие стационарного рабочего места и возможности работать вне его.
Закон призван защитить права «удаленщиков» наравне с остальными сотрудниками. Без письменного согласия их нельзя привлекать к работе во время отдыха, а сверхурочные обязаны будут оплатить. Работающих дистанционно нельзя будет уволить из-за малого количества нагрузки. Также им разрешат компенсировать затраты на электроэнергию и технику.
Кроме того, поправки уточняют порядок увольнения дистанционного работника и режим работы таких сотрудников.
){kind=link}